Home Bali SMA-SMK

Lowongan Kerja Mitra10 Imam Bonjol - Bali

• • min read
Table of Contents

 



Sebbagai perusahaan ritel yang bergerak di sektor perlengkapan rumah dan konstruksi, Mitra10 memiliki model bisnis yang sangat terkait erat dengan siklus properti dan pembangunan infrastruktur. Pendapatan perusahaan utamanya berasal dari penjualan produk-produk material bangunan, perkakas, serta dekorasi kepada dua segmen pasar utama: konsumen perorangan (retail) dan pelanggan profesional (proyek/kontraktor). Kinerja keuangannya sangat dipengaruhi oleh kondisi ekonomi makro, seperti tingkat suku bunga, pertumbuhan GDP, dan aktivitas di sektor properti. Dalam kondisi dimana pembangunan dan renovasi rumah meningkat, Mitra10 dapat menikmati pertumbuhan penjualan dan revenue yang signifikan, yang pada akhirnya berkontribusi pada profitabilitas dan kesehatan arus kas perusahaan.

Dari sisi manajemen keuangan, Mitra10 harus mengelola modal kerja yang besar dengan sangat efisien. Hal ini mencakup pengelolaan persediaan (inventory) yang kompleks karena banyaknya ragam produk (SKU) dan nilai per item yang tinggi, terutama untuk material bangunan. Perusahaan perlu menyeimbangkan antara memastikan ketersediaan stok untuk memenuhi permintaan pelanggan dengan menghindari penumpukan barang yang dapat membebani biaya penyimpanan dan mengikat modal. Selain itu, Mitra10 juga perlu mengelola piutang usaha, khususnya dari penjualan kredit kepada pelanggan korporat atau proyek, untuk memastikan arus kas masuk tetap lancar dan risiko kredit dapat diminimalisir.

Strategi ekspansi jaringan toko yang dijalankan Mitra10 memerlukan investasi modal (capital expenditure/CAPEX) yang substansial untuk sewa atau pembangunan gedung, pembelian rak dan peralatan toko, serta sistem teknologi informasi. Investasi ini harus dikelola dengan hati-hati melalui perencanaan anggaran modal yang matang untuk memastikan bahwa setiap pembukaan toko baru dapat mencapai break-even point dan memberikan return on investment (ROI) yang positif dalam waktu yang wajar. Oleh karena itu, kesehatan keuangan jangka panjang Mitra10 sangat bergantung pada kemampuan perusahaan dalam menghasilkan laba yang cukup dari operasionalnya untuk mendanai pertumbuhan sekaligus mempertahankan struktur permodalan yang sehat dengan tingkat utang yang terkendali.

Mitra10 Makassar sedang membuka lowongan untuk posisi sebagai berikut
1. Warehouse Staff  
2. Cashier Staff  
3. Customer Service Staff  
4. Sales Team Leader  
5. Administration Team Leader  
6. Warehouse Team Leader  
7. Customer Service Team Leader  
8. Cashier Team Leader

Kualifikasi
1. Pendidikan Minimal:  
   SMA/SMK/Sederajat (1-8)  
2. Pengalaman Sesuai Bidang Yang Dilamar Minimal 1 Tahun (1-3) Minimal 3 Tahun (4-8)  
3. Bersedia Bekerja Shift Time  
  • Upgrade gaya HP-mu dengan koleksi aksesori terbaru dan paling keren, klik di sini
  • Tampil makin keren dengan koleksi baju cowok terbaru. Klik di sini
  • Tampil makin glowing dengan perawatan kecantikan terbaik. Klik di sini
  • Baju cewek cantik dan kekinian, makin modis. Klik di sini
  • Sepatu cewek cantik dan nyaman, bikin gaya makin modis. Klik di sini
  • Sepatu cowok keren dan berkualitas, bikin gaya makin gagah! Klik di sini
  • Makanan dan minuman lezat, bikin nagih! Klik di sini
  • Tampil elegan dan syar'i dengan fashion muslim terbaru. Klik disini
    • Bagi para pekerja, memahami berbagai jenis asuransi sangat penting untuk memberikan perlindungan finansial dari berbagai risiko yang dapat terjadi selama bekerja maupun dalam kehidupan sehari-hari. Salah satu jenis asuransi yang wajib diketahui adalah asuransi kesehatan, yaitu perlindungan yang membantu menanggung biaya pengobatan saat sakit atau mengalami masalah kesehatan. Dengan adanya asuransi kesehatan, pekerja tidak perlu khawatir terhadap biaya medis yang sering kali cukup besar, sehingga kondisi keuangan tetap lebih stabil ketika membutuhkan perawatan. Selain itu, pekerja juga perlu mengetahui asuransi ketenagakerjaan seperti BPJS Ketenagakerjaan, yang memberikan jaminan sosial berupa perlindungan saat terjadi kecelakaan kerja, jaminan hari tua, hingga bantuan jika terjadi kehilangan pekerjaan. Di sisi lain, asuransi jiwa juga menjadi perlindungan penting bagi pekerja, terutama bagi mereka yang menjadi tulang punggung keluarga. Asuransi ini memberikan kompensasi finansial kepada keluarga atau ahli waris apabila terjadi risiko meninggal dunia, sehingga keluarga yang ditinggalkan tetap memiliki perlindungan finansial untuk melanjutkan kehidupan.