Lowongan Kerja Mie Gacoan - Jawa Timur

Table of Contents

Mie Gacoan adalah merek mi instan yang cukup populer di Indonesia, terutama dikenal karena rasanya yang pedas dan variasi rasa yang menarik bagi para pecinta makanan pedas. Sebagai merek mi instan yang populer di Indonesia dengan konsep restoran waralaba yang mengoperasikan lebih dari 130 gerai di berbagai kota, Mie Gacoan memiliki keterkaitan fundamental dengan sektor asuransi melalui berbagai skema perlindungan aset dan operasional bisnis . Dalam menjalankan usahanya di bidang kuliner dengan konsep modern dan harga terjangkau, Mie Gacoan membutuhkan asuransi properti yang melindungi bangunan restoran, perabotan, peralatan dapur, serta stok bahan baku dari risiko kebakaran, ledakan, banjir, atau kerusuhan . Selain itu, asuransi tanggung gugat publik (public liability insurance) menjadi instrumen vital bagi industri kuliner, mengingat risiko keracunan makanan akibat kontaminasi bahan baku, kesalahan penyimpanan, atau kurangnya higienitas dapat menyebabkan tuntutan hukum dan biaya kompensasi yang signifikan . Perusahaan asuransi seperti Great Eastern General Insurance dan Tokio Marine telah menyediakan produk asuransi UMKM yang secara khusus mencakup sektor makanan dan restoran dengan perlindungan komprehensif terhadap berbagai risiko operasional .

Sebagai entitas bisnis waralaba yang terus berkembang pesat, Mie Gacoan mengelola hubungan dengan sektor keuangan melalui pengelolaan keuangan korporat yang melibatkan perencanaan strategis dan kepatuhan terhadap kewajiban finansial. PT Mitra Bali Sukses, sebagai perusahaan yang mengelola Mie Gacoan, membuka posisi Financial Planning & Analysis Manager yang bertanggung jawab dalam pengembangan model keuangan, peramalan, analisis kinerja finansial, dan pengendalian anggaran untuk mendukung ekspansi bisnis . Dari sisi kewajiban keuangan, Mie Gacoan juga menunjukkan kepatuhan terhadap hak kekayaan intelektual dengan membayar royalti hak cipta musik sebesar Rp2,2 miliar, yang menurut Menteri Hukum Supratman Andi Agtas tidak memberatkan perusahaan mengingat omzet dan jumlah gerai yang mencapai lebih dari 130 outlet . Dalam konteks hubungan yang lebih luas, PT Jasa Raharja bahkan telah menjajaki kerja sama dengan Mie Gacoan untuk memberikan diskon eksklusif bagi masyarakat yang taat membayar pajak kendaraan bermotor, sebagai langkah strategis memadukan kewajiban masyarakat dengan apresiasi berupa benefit kuliner .

Sebagai bentuk pengelolaan keuangan dan sumber daya manusia yang berkelanjutan, Mie Gacoan juga memiliki hubungan erat dengan sektor asuransi dan jaminan sosial ketenagakerjaan melalui program BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan bagi para karyawannya. Sebagai pemberi kerja dengan jumlah karyawan yang signifikan di berbagai gerai, perusahaan ini wajib mendaftarkan seluruh tenaga kerjanya dalam program jaminan kecelakaan kerja, jaminan kematian, jaminan hari tua, dan jaminan pensiun . Namun demikian, dalam praktiknya Mie Gacoan menghadapi sejumlah sorotan terkait kepatuhan terhadap ketentuan ketenagakerjaan, sebagaimana terungkap dalam kasus di Lebak, Banten, dan Kotamobagu, Sulawesi Utara, di mana sejumlah karyawan mengeluhkan penerimaan gaji di bawah Upah Minimum Kabupaten/Kota (UMK/UMP) setelah dipotong BPJS dan potongan lainnya . Kepala Dinas Ketenagakerjaan Kotamobagu menegaskan bahwa pelanggaran pembayaran upah di bawah minimum merupakan tindak pidana kejahatan sebagaimana diatur dalam Pasal 90 ayat (1) juncto Pasal 185 ayat (1) UU Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan, dengan ancaman pidana penjara 1-4 tahun dan denda Rp100 juta hingga Rp400 juta . Sinergi antara asuransi properti, pengelolaan keuangan korporat, dan kepatuhan terhadap jaminan sosial ketenagakerjaan menjadi fondasi penting bagi Mie Gacoan dalam mempertahankan posisinya sebagai merek kuliner populer sekaligus membangun tata kelola perusahaan yang bertanggung jawab di tengah persaingan industri makanan yang ketat.

Mie Gacoan membuka lowongan untuk posisi sebagai berikut:

Floor Leader

Kualifikasi:

1. Usia max 35 tahun
2. Pendidikan Minimal D3/S1 Semua Jurusan
3. Min. tinggi badan 157cm perempuan, 163cm laki-laki.
4. Tertarik berkarir di bidang F&B
5. Komunikatif & Mampu bekerjasama dalam tim
6. Memiliki Leadership yang baik
7. Tidak memiliki riwayat penyakit
8. Penempatan Kediri (Urip Sumoha), Tulungagung, Ponorogo, Ngawi

Store Crew

Kualifikasi:

1. Usia max 35 tahun
2. Fresh graduate SMK/SMA, ΜΑ
3. Tertarik dengan bidang Food & Beverages
4. Komunikatif dan Aktif
5. Tidak memiliki riwayat penyakit
6. Penempatan Kediri (Urip Sumoha), Tulungagung, Ponorogo, Ngawi, Banyuwangi, Kediri, Nganjuk, Magetan, Madiun, Blitar

Kirim lamaran ke: http://tinyurl.com/JATIM1-EXIST